Derecho Laboral

• Redacción, negociación y celebración de contratos individuales de trabajo y contratos colectivos.
• Redacción y registro de los programas de capacitación para los empleados.
• Preparación, registro y operación de las comisiones mixtas mandatarias.
• Asesoría en la participación de los trabajadores en las utilidades (PTU), cálculo y pago de prestaciones legales.
• Auditorías para evitar futuras responsabilidades laborales.
• Atención a las inspecciones llevadas a cabo por la Secretaría de Trabajo y Previsión Social.
• Creación e implementación de planes de incentivos, planes de comisiones de ventas, planes de bonos a empleados y planes de adquisición de acciones.
• Redacción y preparación de Convenios de confidencialidad y de No Competencia.
• Análisis, representación, contestación y desahogo en demandas individuales ante las Juntas Federales y Locales.
• Atención a quejas ante las Procuradurías Federales o Estatales de la Defensa del Trabajador.
• Preparación y representación en juicios constitucionales ante juzgados de Distrito y Tribunales Colegiados.
• Condiciones de trabajo.
• Reglamento Interior de Trabajo.
• Suspensión de las relaciones de trabajo.
• Rescisión y Terminación de la relación laboral.